Kelahiran Drop, China Malah Naikkan Usia Pensiun Biar Warga Kerja Lebih Lama

Jakarta –

China secara bertahap Berencana menaikkan usia pensiun menurut undang-undang-undang, yang Di ini disebut merupakan salah satu Bersama usia pensiun terendah. Hal ini dilakukan agar Komunitas dapat bekerja lebih lama seiring Bersama upaya Memangkas tekanan yang melonjak Pada Biaya pensiun.

Hal ini disampaikan Di Aturan penting Sebagai mempertajam strategi memerangi penurunan angka kelahiran dan Pertumbuhan yang Lebih menua. Penurunan yang terjadi terjadi dua tahun berturut-turut hingga 2023 dan diprediksi Berencana terus menurun Pada beberapa dekade.

“Sejalan Bersama prinsip partisipasi sukarela Bersama fleksibilitas yang sesuai, kami Berencana memajukan reformasi Sebagai secara bertahap menaikkan usia pensiun menurut undang-undang Bersama cara yang bijaksana dan tertib,” kata pihak berwenang dikutip Bersama Japan Times, Selasa (23/7/2024).

Reformasi yang diuraikan Di dokumen tersebut diperkirakan Berencana selesai Di 2029.

Di Di ini usia pensiun Untuk laki-laki Ke China berada Ke usia 60 tahun. Sedangkan Untuk perempuan yang bekerja kantoran Ke usia 55 dan 50 tahun Untuk perempuan yang bekerja Ke pabrik.

Pembuat Aturan mengatakan Ide menaikkan usia pensiun sudah dibahas Pada dua tahun terakhir. Tetapi, perubahan ini Berencana menjadi pertama kalinya pekerja dapat memilih Sebagai terus bekerja.

Otoritas Kesejajaran nasional Mengantisipasi jumlah penduduk berusia 60 tahun Ke atas Berencana Meresahkan Bersama 280 juta menjadi lebih Bersama 400 juta Di tahun 2035. Jumlah itu setara Bersama gabungan seluruh Pertumbuhan Inggris dan Amerika Serikat Di ini.

Penasihat senior Dana Pertumbuhan Pembangunan Organisasi Internasional Michael Herrman mengatakan bahwa hal ini umum dilakukan Dari sebuah Negeri sebagai respons Pada tekanan demografis Sebagai menjaga dana pensiun. Ini juga dilakukan Sebagai memperlambat potensi penyusutan angkatan kerja.

“Ini adalah instrumen Aturan standar dan melakukan hal ini secara bertahap Berencana sangat masuk akal. Penting Untuk kita Sebagai melakukan hal ini Bersama cara yang fleksibel,” katanya.

Para ekonom mengatakan sistem pensiun China Di ini, yang bergantung Di menyusutnya angkatan kerja aktif Sebagai membayar dana pensiun Untuk Lebih banyak pensiunan, tidak berkelanjutan dan perlu direformasi.

Menurut data Kementerian Keuangan China, 11 Bersama 31 yurisdiksi tingkat provinsi Ke China Merasakan defisit Biaya pensiun. Akademi Ilmu Pengetahuan China yang dikelola Negeri Mengantisipasi sistem pensiun Berencana kehabisan uang Di tahun 2035.